AYES İçin Kritik Viraj: %233 Bedelsiz ve Nakit Temettü Teklifi

AYES İçin Kritik Viraj: %233 Bedelsiz ve Nakit Temettü Teklifi

AYES Çelik, 2025 yılı net kârından karşılanmak üzere hissedarlarına toplam 395 milyon TL kâr payı dağıtma kararı aldı. 1 Haziran 2026 tarihinde gerçekleşmesi planlanan bu dağıtımın 350 milyon TL’lik kısmı (%233,33) bedelsiz pay olarak, kalan 45 milyon TL’lik net tutar ise hisse başına 0,30 TL nakit olarak portföylere yansıyacak.

Yönetim kurulunun bu kâr dağıtım teklifi, 5 Mayıs 2026 tarihinde yapılacak Olağan Genel Kurul’da ortakların onayına sunulacak. Nakit temettü için teklif edilen hak kullanım tarihi 1 Haziran 2026 olarak belirlendi.

Dağıtımın Anatomisi ve Bilanço Stratejisi

Bizim için burada odaklanılması gereken temel nokta, dağıtımın kompozisyonu. Şirket, elde ettiği 1,03 milyar TL’lik konsolide net kârın dağıtılabilir kısmını ağırlıklı olarak sermayeye eklemeyi tercih ediyor. Nakit çıkışını sınırlı tutarak bedelsiz pay ihracına yönelmek, mevcut bilanço yapısında likiditeyi koruma refleksine işaret ediyor.

Dağıtım KalemiToplam Tutar (TL)Hisse Başına / Oran
Nakit Temettü (Net)45.000.0000,2999 TL (%30)
Bedelsiz Pay350.000.000%233,33
Eğitim Fonu (Burs)4.000.000–

Şirket Neden Nakit Yerine Bedelsizi Seçti?

Finansal verilere baktığımızda bu kararın arkasındaki rasyonel netleşiyor. 4,46 milyar TL piyasa değerine sahip olan AYES’in 248,7 milyon TL net borcu bulunuyor. Nakit çıkışını 45 milyon TL gibi yönetilebilir bir seviyede tutarak asıl ödülü %233’lük bedelsiz ile vermek, operasyonel nakdi içeride tutma stratejisinin bir parçası.

Buna ek olarak, yasal kayıtlarda yer alan 253,5 milyon TL’lik geçmiş yıl zararlarının 2025 yılı kârından mahsup edilerek kapatılması, özkaynak yapısını temizlemek adına atılmış son derece yerinde bir adım.

Kritik Finansal GöstergelerDeğer
F/K4,3
PD/DD1,5
FD/FAVÖK17,8
Net Borç248,7 mn TL
Günlük Ort. Hacim0,1 Mn$
AYES GÜNLÜK GRAFİK
--.--
Veri Bekleniyor...

Çarpanlar Bize Ne Söylüyor?

F/K oranının 4,3 gibi oldukça makul bir seviyede fiyatlanması, şirketin net kârlılık yaratma gücünün piyasa değerine oranla cazip kaldığını gösteriyor. Ancak FD/FAVÖK çarpanının 17,8 seviyesinde bulunması, operasyonel kârlılık (FAVÖK) ile şirket değeri arasında belirli bir primlenmeye işaret ediyor. Bu iki zıt çarpan, kârın operasyonel faaliyetlerden ziyade diğer gelir kalemlerinden desteklenmiş olabileceği ihtimalini masaya getiriyor.

Bizim için tahtadaki asıl majör katalizör, %58,3’lük halka açıklık oranına rağmen günlük ortalama hacmin 0,1 milyon dolar gibi oldukça sığ bir seviyede kalması. Planlanan %233’lük bedelsiz sermaye artırımı, piyasadaki dolaşımdaki hisse adedini artırarak bu hacimsizlik ve likidite sorununa orta vadede çözüm üretebilir.

Artılar
  • Geçmiş yıl zararlarının kârdan mahsup edilerek bilançonun sadeleştirilmesi
Artılar
  • Düşük F/K (4,3) çarpanı ile desteklenen güçlü dönem kârı
Artılar
  • %233’lük bedelsiz adımının hisse likiditesine ve derinliğine olası pozitif katkısı
Eksiler
  • FD/FAVÖK çarpanının (17,8) görece yüksek seyretmesi
Eksiler
  • Nakit temettü veriminin net 0,30 TL ile sembolik bir düzeyde kalması

Sıkça Sorulan Sorular

Yönetim kurulunun teklifine göre nakit kâr payı hak kullanım tarihi 1 Haziran 2026. Borsa’da işlem gören pay sahiplerinin hesaplarına fiili giriş ise T+2 kuralı gereği 3 Haziran 2026 tarihinde gerçekleşecek.
Bedelsiz pay dağıtımı, 5 Mayıs 2026’daki Genel Kurul onayının ardından SPK başvuru süreçlerine tabi olacak. Kesin dağıtım tarihi, SPK bültenindeki onayın ardından şirket tarafından ayrıca duyurulacak.

Referans: Bu analiz, KAP bildirimi esas alınarak hazırlanmıştır.

Borsa Atlası Bülteni

Yatırım analizleri ve piyasa gelişmeleri doğrudan mailinde.